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佐藤芳直 人財化セミナー Presented by S・Yワークス佐藤芳直 人財化セミナー Presented by S・Yワークス

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テーマ:学び

2018.11.12
格を上げるには

格とは、無知に対する態度です。

ということは、格をあげるためには、

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2018.11.11
仕事とは

「仕事とは、

大きな目的・目標に向かって

全員が力を合わせ、それによって何かを成し遂げる」

ということです。

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2018.11.07
強い組織の特徴

強い組織の特徴は3つです。

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2018.11.03
思考法を学ぶ vol.3

思考法は、習慣です。

一旦ノートにメモをしたから

すぐにいつもそう考えられるようになるとは限りません。

繰り返し反復することが大切です。

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2018.11.02
思考法を学ぶ vol.2

より良い仕事をしていく為に重要な考え方で、

未来型思考があります。

これはいくつかありますが、最も重要なのは、

過去に囚われ過ぎないということです。

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2018.11.01
思考法を学ぶ vol.1

優秀な人財、仕事が出来る人財には、

正しい思考法があります。

即ち、自ら意思決定するまでの習慣的思考プロセスが

あるとも言い換えることが出来ます。

その一番の原点は、志から始まる思考。

つまり、

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2018.10.31
縁を育む vol.3

学び好きの人ほど、

知性や感性の高い人に惹かれます。

会話を重ねれば重ねるほど、様々な見識を聞き、

ワクワクする感覚を持ったことがある人もいるでしょう。

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2018.10.30
縁を育む vol.2

良い関係性を長く継続する原則は、

giveに徹底することです。

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2018.10.29
縁を育む vol.1

人生とは、様々な人との縁を育むプロセスであり、

人間としての根幹です。

応援し、応援される。

励まし、励まされる。

そんな関わりの中で、

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2018.10.28
成長の糧

生産的な仕事と、非生産的な仕事。

納得できる作業と納得できない作業。

人間の本質は、非生産的で納得できない作業に、

どれだけ真剣に臨めるかで計られると思います。

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2018.10.27
踊り場の態度

組織も、人間も成長する時は段階的に成長点を迎えます。


大切なのは踊り場にいるときの、思考でしょう。


青虫が蛹になりやがて蝶になるように。

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2018.10.25
インテリジェンス~教養

今の時代は、その人間らしい教養の深さ、

香りが大切なのだと思います。

人間は自らのなんたるかに気づき、自らを知り、その結果として成長します。


私は何者か?。


その大命題にいつか気づくために、人間は知の旅を続けます。

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