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佐藤芳直 人財化セミナー Presented by S・Yワークス佐藤芳直 人財化セミナー Presented by S・Yワークス

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アーカイブ:2016年08月

2016.08.31
本当のライバル

あなたにはライバルはいますか?

 

あなたの一番のライバルは自分自身だと思います。

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2016.08.30
先輩の姿が希望への種

後輩は、常に先輩の後姿を見ています。

そして“こんな先輩になりたい!”と希望を胸に仕事をしているのです。

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2016.08.29
機会を得る×努力をする

 

チャンスは、人それぞれ不平等に与えられるものです。

 

チャンスを多く与えられている人の特徴は、

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2016.08.28
人間の原点は挨拶に現れる

挨拶ほど、良い人間関係を築く上で最も大切でありながら、

最も行動に移すことが難しいものはありません。

良いとわかっていながら、今日の気分や相手、

公私の状況等で、変えてしまうのではないでしょうか。

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2016.08.27
良い習慣を身に着ける
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2016.08.26
日常を変えることで、人間は変わる

成長とは、自分を変えていくプロセスです。

人間は、どうしても今と変わらない安定を望んでしまいます。

しかし、

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2016.08.25
開放系になる

普段仕事をしていると、

「明らかなに自分の殻に閉じこもっているなあ」という人に出会います。

皆様にもよくあることでしょう。

特に若いうちは、多くの経験を自分の価値観の中で判断しがち。

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2016.08.24
良いものづくりの中に、良い人財づくりがある

良く勘違いされがちですが、

良い人財だから良いものづくりが出来るのではありません。

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2016.08.23
緊張感の中で、人は成長する

初めて取り組むとき、大一番の勝負をする時、

大きな責任を背負った時、様々な仕事の場面で個人差はあれど、

人間は皆緊張します。

「この仕事は緊張するから嫌だなあ」、

そう思うこともあるかもしれませんが、

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2016.08.22
信頼を積み重ねる

日本という国の経営で最も特徴的なことは何かと言われれば、

それは、「無限資産の蓄積」という一言で表されます。

無限資産とは、

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2016.08.21
決めて、ほかの道を断つ

「彼のときに 我がとらざりし 分去れの 片への道は いづこ行きけむ」

これは美智子皇后様の御歌ですが、

決断の厳しさが伺い知れるようです。

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2016.08.20
もてなしの心

“もてなし”や“おもいやり”は英語にするのがとても難しい日本語です。

もてなしの心にはいくつかの特性があります。

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